Material · Verstehen & Analysieren
Drei Horizonte: Vorlage zum Ausdrucken
Ablegen, was heute trägt und an Kraft verliert, was neu entsteht und was dazwischen vermittelt.
Auch bekannt als: Three Horizons · Horizonte-Modell · Drei-Horizonte-Analyse · Wandel in drei Stufen
So kommst du an den Bogen
Im Abo enthalten
Alle Bögen, Sets, Decks und Packs, jeder Bogen einzeln als PDF, dazu Whiteboard, Agenda Maker und KI-Kontingent. Ab 8 € im Monat bei jährlicher Zahlung.
- Anlass
- Verstehen & Analysieren
- Bauart
- Diagramm
- Format
- A3 quer · PDF mit Anleitung
- Zeit
- 45–60 Minuten
- Gruppe
- 4–16 Personen
Wofür
Wenn eine Organisation zwischen Tagesgeschäft und Zukunft hängt. Die drei Horizonte zeigen, was bleiben muss, was entstehen soll und was den Übergang schafft.
Kurz
- Horizont 1 sammeln
- Horizont 3 suchen
- Horizont 2 bauen
Was du brauchst
45–60 Minuten, 4–16 Personen. Material: Bogen in A3 quer, Klebezettel in drei Farben.
So geht’s
- Horizont 1: Zettel für alles, was die Arbeit heute ausmacht und an Kraft verliert. Still sammeln, dann kleben.
- Horizont 3: kleine Anfänge sammeln, die es heute schon gibt. Ein Pilot oder eine Person zählt.
- Horizont 2: Was verbindet beides? Welche Schritte nehmen vom Bestehenden mit und bauen am Neuen?
- Markieren, was in Horizont 1 erhalten bleiben muss, damit der Übergang klappt.
- Einen ersten Schritt in Horizont 2 festlegen, mit Namen und Datum.
Die Felder
- Horizont 1: das Bestehende
- Was macht die Arbeit heute aus und verliert langsam an Kraft?
- Horizont 2: der Übergang
- Was vermittelt zwischen heute und morgen? Was lässt sich umbauen?
- Horizont 3: das Entstehende
- Welche kleinen Anfänge gibt es heute schon, die die Zukunft prägen könnten?
Tipps
- Mit Horizont 3 anfangen, wenn die Gruppe im Tagesgeschäft feststeckt.
- Horizont 2 sortiert, was vom Alten ins Neue mitgeht.
- Für Horizont 3 lohnen Beispiele von außen.
Nach Bill Sharpe und dem International Futures Forum.
Die Methode dazu
- Drei Horizonte: Auf drei Linien über der Zeit legt die Gruppe ab, was heute die Arbeit ausmacht und langsam an Kraft verliert (Horizont 1), was neu entsteht und die Zukunft prägen könnte (Horizont 3) und was dazwischen vermittelt (Horizont 2). Daraus folgt, was ihr loslasst, was ihr schützt und womit ihr anfangt.
Dasselbe digital
- Drei Horizonte auf dem Whiteboard öffnen: die Fläche zur Methode, gemeinsam füllen, hinterher exportieren.
- Im Agenda Maker: Dauer und Gruppengröße angeben und einen Ablauf bekommen, in dem so ein Schritt vorkommt.
Passt dazu
Was du damit machen darfst
Ausdrucken, so oft du willst, auch für Workshops, die du bezahlt bekommst, und für Kund:innen. Nicht erlaubt ist, den Bogen als eigenes Produkt weiterzuverkaufen oder als Download weiterzugeben.
Alle Bögen sind von uns selbst gestaltet. Wie die Rechtelage bei bekannten fremden Werkzeugen aussieht, steht im Fundus.